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機電系エンジニア:未経験/新潟県の求人

仕事内容

◆自動車・家電・半導体・ロボット・電子機器などの開発・設計・評価・管理・製造・組み立て等に携わっていただきます。
◎先ずは、自動車大学校、半導体大学校にて職種、配属先に見合った研修(約1ヶ月)を受けて頂きます。その後、配属先にて未経験の方でも担当出来る領域の業務を担当していただきます。
※配属先によっては配属先での研修となることがあります。
【具体的には】
◎エンジン部品の組み立て、テスト、評価
◎ホイール金型保全業務
◎自動車シートの生産・生産設備メンテナンス・機械オペレーター
◎自動車部品のAGV(無人搬送車)での部品供給や管理業務
◎基板製造装置の組み立て、テスト、メンテナンス
◎半導体製造装置の組み立て、メンテナンス
◎液晶パネル、ディスプレイ製品の生産、品質評価、分析業務
◎スマートフォンの組立、テスト、評価
◎カメラ部品の生産、テスト業務 など

【この仕事の魅力】
・安定した環境の中で技術の習得ができ、あなたの目標に応じたキャリアを築いて行くことができます。
・グループ会社が運営している技術スクールでの研修や、自動車や電機、エンジンなど、ひとつの分野に特化した研修も多数あり、未経験の方でも専門性の高い技術を身につけられる環境が用意されています。
・キャリアパスはご本人のご希望により、エキスパートとしてのキャリアアップや社会的ニーズの高い人材へのキャリアチェンジなど多様なプランがご用意されており、希望のキャリアプラン実現に向けてキャリアアドバイザーがサーポートします。

応募資格・条件 大卒 大学院卒 専門卒 短大卒 高卒 高専卒
勤務地
給与 【予定年収】 270万円~400万円
【月給】 20万円~25万円

【年収例】
・年収: 450万円(30才/経験 8年)
・年収: 500万円(35才/経験 13年)
・年収: 600万円(40才/経験 18年)
・年収: 700万円(45才/経験 23年)

【昇給】給与改定:年1回(4月)
休日休暇 週休二日制
・週休二日制(土・日)、祝日、GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇
・産休・育児休暇、介護休暇、慶弔休暇
・有給休暇(初年度10日:入社半年経過後) など
・年間休日日数:120日以上
※配属先により異なることがあります。
福利厚生 ・確定拠出年金制度
・育児・介護休暇制度
・引越補助、寮・社宅制度
・モチベーション支援、メンタルチェック、キャリアプラン支援
・提携保養施設
・資格取得支援制度(受験費用負担、祝い金)
・KENスクール割引
・技術図書購入補助
・慶弔金制度

応募定員に達し次第予告なく掲載終了となります。お早めにご検討ください。

就職・転職サポート会社 株式会社ラヴィア
事業内容
  • 人材紹介事業(有料職業紹介事業許可)
  • 採用コンサルティング事業
  • 広告事業
有料職業紹介番号 13-ユ-315315

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その他求人情報

大卒 大学院卒 専門卒 短大卒 高卒 高専卒

◆就業時間 ◎変形労働時間制によるシフト勤務(1日5時間~9時間30分) ※平均実働1日8時間 ※土日祝含む週5日 ※就業日ごとの就業時間は、店舗状況に基づき、シフト勤務表により   前月末までに会社が決定し通知します。 ※1ヵ月の残業時間は平均15時間です。(1日あたり1時間以下です) ※土日祝日は原則出勤となります。 (やむを得ない事情などで取得が必要な場合はご相談可能です)

最終更新日:2023/05/26

月給:200,000円~230,000円・昇給:年1回

8:00~17:00

最終更新日:2023/06/24

【予定年収】270万円~400万円 【月給】20万円~25万円 【年収例】 ・年収:450万円(30才/経験 8年) ・年収:500万円(35才/経験 13年) ・年収:600万円(40才/経験 18年) ・年収:700万円(45才/経験 23年) 【昇給】給与改定:年1回(4月)

・9:00~18:00 休憩60分(配属先により異なる) ・時間外勤務:あり(月10時間以内) ※時間外手当は1分単位で全額支給します。

最終更新日:2023/06/30

月給:200,000円~230,000円・昇給:年1回

8:00~17:00

最終更新日:2023/06/21

【給与・待遇(入社時)】 ・大卒・大学院:月給20万円~35万円+時間外手当+営業インセンティブ ・短大・専門卒:月給19万円~ 35万円+時間外手当+営業インセンティブ ・高卒     :月給18万円~ 35万円+時間外手当+営業インセンティブ ※残業代全額支給 ※インセンティブあり!   <年収例> 430万円/26歳/入社3年目(月給22万円+賞与+インセン) 530万円/30歳/入社5年目(月給27万円+賞与+インセン) 600万円/34歳/入社8年目/課長(月給40万円+賞与+インセン) <営業インセンティブに関して> ・インセンティブ支給額:最大20~30万円/月 ・部内平均支給額:60万円/年 ・昇給:年1回(4月) ・賞与:年2回(6月、12月)

・フレックスタイム制 ※1日の標準労働時間 8時間00分、コアタイム 10:00~16:00 ※直行直帰OK! ・残業:あり(月平均10~15時間)

最終更新日:2023/06/18

【予定年収】270万円~400万円 【月給】20万円~25万円 【年収例】 ・年収:450万円(30才/経験 8年) ・年収:500万円(35才/経験 13年) ・年収:600万円(40才/経験 18年) ・年収:700万円(45才/経験 23年) 【昇給】給与改定:年1回(4月)

・9:00~18:00 休憩60分(配属先により異なる) ・時間外勤務:あり(月10時間以内) ※時間外手当は1分単位で全額支給します。

最終更新日:2023/07/06